Közelíti az idei szintet a várható emelés, de még tart az egyezkedés a munkáltatók és a szakszervezetek között. 

Két hazai topgasztronómiai helyet visz Budapesten a sztárséf, aki a Klasszis Klub júliusi vendégeként többek közt elárulta, miről ismerhető fel a Michelin-ellenőr, és kiderült, nemcsak a vendéglátás, hanem a Michelin-ítészek körében is dúl a munkaerőhiány. 

Az MSZÉSZ szerdai közgyűlésén elhangzott, hogy a költségnövekedés miatt a hazai hotelek jövedelmezősége az élénkülő forgalom ellenére erősen zuhan. A probléma messze alábecsült, ez pedig a szállodák bőrére mehet.

A pandémia és az általánossá váló munkaerőhiány nem kímélte a közép- és felsővezetői pozíciókat sem.

A szektor átlagosan 7 százalékos fizetésemelésre készül, ami megegyezik a tavaly év eleji, azaz a járvány előtti tervekkel. 

Azonban hangsúlyozni kell, hogy ezek a számok a 2019. évi állapotokat tükrözik, nem az idei esztendőt.

A bérfejlesztés mértéke átlagosan 10 százalék.

Garantált ágazati bérminimum megállapítására eddig egyetlen nemzetgazdasági szektorban sem volt példa.

A szálláshely szolgáltatás és vendéglátás területen 10,2 százalékkal nőttek a keresetek áprilisban a KSH legfrissebb jelentése szerint.

A szakértők a fapadosok piaci részesedésének növekedésével számolnak - a hagyományos légitársaságok rovására.