A külföldi hajós munkavállalás elérhetősége, valamint népszerűségének alakulása a magyar munkavállalók körében címmel készített tanulmányt a Crew Agency Hungary Kft.

A változatlan számú a jelentkező ellenére évről évre nehezebb a hajótársaságok igényeinek megfelelő munkaerőt találni. Hiányzik a jelentkezők megfelelő nyelvtudása és szakmai tapasztalata – derül ki a kutatásból.

A munkaerő-képzéssel és -közvetítéssel foglalkozó ügynökség tanulmánya rávilágít arra, hogy a többség szakirányú képesítés hiányában kezdi meg külföldi hajós munkavállalását. Ez azonban hosszú távon problémát jelenthet a megfelelő utánpótlás biztosítása szempontjából. A kutatásban háromszáz, hajós munkatapasztalattal rendelkező, angol vagy német nyelvtudással rendelkező munkavállalót kérdeztek. Ők 21 és 40 év közötti, részben már családdal rendelkező ex-hajós munkavállalók, a többiek még a megtakarítás lehetőségét tartják szem előtt, jelenleg is hajóznak. A reprezentatív felmérés másik fontos megállapítása, hogy a munkavállalók jellemzően hosszabb időtartamra terveztek, ez visszavezethető a megtakarítási célokra, valamint a karrierépítési igényre.

A Crew Agency Hungary Kft megállapította, sokan csak munkavégzés alkalmával tapasztalják a vállalt nehézséget: a hosszú munkaidőt, a rendkívüli munkarendet, a szeretteiktől való hosszú távollétet. Többek között ezek miatt a háromszáz megkérdezettből ötvenen mondták fel a szerződésüket néhány nap vagy hét után.