Az ultrafapados légitársaság épp a nemzetközi nőnap alkalmával jeléentette be, hogy útnak indították a „She Can Fly” kadétprogramot, amellyel célja a női pilóták karrierjének támogatása. Ez egy kereskedelmi pilótaengedély megszerzésére irányuló piacvezető képzési program, amely szakmai fejlődési lehetőséget nyújt a motivált jelentkezők számára. A program 2017-es indulása óta több mint 150 olyan jelölt végzett sikeresen a képzésen, aki jelenleg is a vállalatnál dolgozik pilótaként.

A képzési program – amelyre pilótatapasztalat nélküli jelentkezőket is várnak – 18 hónapig tart, és a magyarországi Trener Flight Academy együttműködésével zajlik. A légitársaság elkötelezett amellett, hogy évente további húsz helyet biztosítson azoknak a nőknek, akik szintén úgy gondolják, hogy a nemek közötti korlátoknak ideje repülniük. Az integrált ATPL-program az Ab-Initio képzéssel kezdődik, amely során a kadétok elsajátítják a pilótává váláshoz szükséges elméleti ismereteket, készségeket és magatartást. A sikeresen végző kadétok tovább léphetnek a haladó képzésre, amely magába foglal egy öthetes átképző tanfolyamot az Airbus A320-as repülőgépcsalád üzemeltetéséről.Ezt követően a jelentkezők egy specifikus képzésen vesznek részt, mielőtt teljes jogú elsőtisztekké válnak a légitársaságnál.

A jelentkezők a Wizz Air Pilótaakadémia weboldalán regisztrálhatnak a programra.