A Malév meglepetéssel értesült a sajtóból, hogy a pilóták szakszervezete, a HUNALPA sztrájk-tárgyalásokat kíván kezdeményezni a Kollektív Szerződésről (KSZ) szóló tárgyalások megszakadására hivatkozva - áll a Malév Napi Turizmusnak eljuttatott közleményében.

A szakszervezet ezen állítása azért is érthetetlen a Malév számára, mert a vállalat hetek óta folyamatosan tárgyal a KSZ megkötése érdekében. A következő tárgyalást a vezérigazgató múlt heti meghívása alapján ma délutánra ütemezték. A pilóták képviselőivel emellett a múlt héten a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium is tárgyalt.

A több ezer dolgozó munkahelyének megőrzése érdekében a tulajdonos és a Malév továbbra is elkötelezett mind a költségcsökkentés, mind a megegyezés mellett. A megegyezés érdekében a menedzsment a tárgyalásokat a korábbiaknak megfelelően intenzíven folytatja, ugyanakkor nem kerülhet le a napirendről a költségcsökkentés, a világ más légitársaságainál szokásos, versenyképes költségstruktúra kialakítása sem - áll a közleméynben.

A szakszervezet közleményében foglaltakkal ellentétben a Malév menedzsmentje folyamatos tárgyalásokat folytat a szakszervezetekkel. A megállapodás előremozdítása érdekében a vezérigazgató múlt hét csütörtökön kétszer is tájékoztatót tartott a pilóta-állománynak a vállalat kompromisszumos javaslatáról.

A közlemény szerint a pilóták tárgyalásokhoz való hozzáállását jól tükrözi, hogy a két tájékoztatón összesen kevesebb, mint 20 pilóta jelent meg, holott a létszám meghaladja a 200 főt. A szakszervezet részéről a megállapodásra való törekvést kérdésessé teszi, hogy a cég kompromisszumos javaslataira idáig válasz a pilóta szakszervezettől nem érkezett, ehelyett a HUNALPA sztrájkkal fenyegetőzik. Ugyanakkor a költségcsökkentés végrehajtásának egyik elkerülhetetlen eleme a pilóták bérstruktúrájának átalakítása. Ez ugyan rövidtávon a pilótáknál jövedelemcsökkenést is okozhat, azonban hosszabb távon hatékonyabb munkavégzéssel kompenzálható.

A KSZ 2010. augusztus 1-i lejártáig a Malévnak sikerült megállapodni az összes szakszervezettel annak általános részéről. A Malév a légiutas-kísérőkkel és a pilótákkal már megegyezett a munka és pihenőidőre vonatkozó új szabályozási rendszerről, ami a hatékonyságnövelést lehetővé teszi. A jövedelemrendszerrel kapcsolatos kérdés maradt nyitott, a pilóták nem hajlandók elfogadni semmilyen jövedelemcsökkenést okozó változtatás.

Több ezer Malév dolgozó munkahelyének megőrzése érdekében a menedzsment a korábbiaknak megfelelően intenzíven folytatni kívánja a tárgyalásokat és elkötelezett a megegyezés mellett, függetlenül a pilóták sztrájk-fenyegetésétől - szól a közlemény.