A workshopot a Skoollal közösen szervezte meg a vállalat. A Skool egy magyar non-profit szervezet, amelynek célja, hogy arra ösztönözze a lányokat és fiatal nőket, hogy ismerjék meg a technológia izgalmas világát, a számukra benne rejlő lehetőségeket, és arra inspirálja őket, hogy ők is alkotóivá váljanak a technológiai vívmányoknak.

A Morgan Stanley 2014-ben csatlakozott ehhez a sokszínűséget támogató kezdeményezéshez, miután munkavállalói 2012-ben megalapították a „Women in IT” elnevezésű csoportot, amelynek célja, hogy segítsen a nőknek felfedezni, milyen izgalmas szakmai kihívásokat kínál a vállalat minden dolgozója számára. Önkéntesek és a „Women in IT” csoport tagjai képviselték a Morgan Stanley Technológiai Központját a workshopon, amely már a második Skool foglalkozás volt, amit a vállalat budapesti irodájában tartottak. A foglalkozáson 12, 14-15 éves lány vett részt, akiknek a LEGO robotok programozásával lehetőségük nyílt, hogy szórakoztató formában bővítsék ismereteiket az IT tevékenységekkel és programozással kapcsolatban.

„A Morgan Stanley sokszínűség iránti elkötelezettségét jól mutatja a Skoollal való együttműködésünk is” – mondta Fogarasi Norbert, a Morgan Stanley budapesti irodájának ügyvezető igazgatója. – „Büszkék vagyunk rá, hogy egy ilyen remek kezdeményezést támogathatunk, amelynek célja, hogy minél több lány és fiatal nő nyerhessen bepillantást a technológia izgalmas világába. Reméljük, hogy ez az élmény segíti majd őket, hogy megtalálják jövőbeli hivatásukat.”

A Morgan Stanleyről: A Morgan Stanley (NYSE: MS) egy vezető globális pénzügyi szolgáltatásokat nyújtó vállalat, mely befektetési banki, értékpapír-kereskedelmi, befektetés- és vagyonkezelési területeken nyújt széles körű szolgáltatásokat. A cég munkatársai 43 országban segítik az ügyfeleket, köztük vállalatokat, kormányokat, intézményeket és magánszemélyeket világszerte.

A Morgan Stanley budapesti irodájáról: A Morgan Stanley a Közép-Kelet Európai régióban először Budapesten nyitott irodát 2005-ben, megalapítva a Matematikai Modellező Központot, ezt követően 2006 őszén hozta itt létre ügyviteli és technológiai szolgáltató központját. A budapesti iroda fő feladata az anyacég üzleti tevékenységeinek támogatása, elsősorban a pénzügy és számvitel, az IT üzemeltetés és alkalmazásfejlesztés, valamint a matematikai modellezés különböző területein. A vállalat budapesti irodájában jelenleg 1500 munkatárs dolgozik.